大唐臨汾熱電公司突出“選育用管聚”,創(chuàng)新人才培育機制,堅定不移推動各項重點工作落實落地,嚴(yán)格落實“12531”培訓(xùn)體系,按照“安全培訓(xùn)經(jīng)常抓、技能培訓(xùn)重點抓、專業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)化、管理培訓(xùn)常態(tài)化”的理念,全力開展“三支”隊伍建設(shè),注重內(nèi)部人才攻關(guān),扎實推進“師帶徒”培訓(xùn)工作,積極發(fā)揮“傳幫帶”作用,為實現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)提供堅實的人才保障。